2026年3月11日下午，合肥大學(xué)生命健康與環(huán)境工程學(xué)院院長(zhǎng)阮班鋒帶隊(duì)前往華辰檢測(cè)集團(tuán)，就“華辰卓越班”的課程建設(shè)與人才培養(yǎng)模式進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)研討。華辰檢測(cè)集團(tuán)華辰檢測(cè)事業(yè)部總裁喬琳攜技術(shù)與管理團(tuán)隊(duì)予以接待。

座談會(huì)上，雙方圍繞“華辰卓越班”的人才培養(yǎng)方案展開(kāi)了深入交流。阮班鋒院長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，此次研討旨在打破傳統(tǒng)教學(xué)壁壘，通過(guò)與行業(yè)龍頭的緊密合作，從企業(yè)實(shí)際用人需求出發(fā)，倒推課程體系與教學(xué)內(nèi)容，確保人才培養(yǎng)與行業(yè)需求無(wú)縫對(duì)接。夏瀟瀟副院長(zhǎng)在交流中特別指出，引入企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目案例、由企業(yè)專(zhuān)家參與教學(xué)與考核，是提升學(xué)生實(shí)戰(zhàn)能力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

喬琳總裁對(duì)合肥大學(xué)的到訪(fǎng)表示歡迎，并詳細(xì)介紹了集團(tuán)的業(yè)務(wù)布局及對(duì)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的迫切需求。雙方重點(diǎn)研討了“能力導(dǎo)向、項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)”的課程建設(shè)原則。會(huì)議明確，課程體系的構(gòu)建遵循“從崗位能力倒推需求”的邏輯，建立常態(tài)化的課程評(píng)價(jià)、復(fù)盤(pán)與持續(xù)改進(jìn)機(jī)制。在具體課程設(shè)置上，雙方達(dá)成了高度共識(shí)。在實(shí)踐能力培養(yǎng)上，將依托“藥物產(chǎn)品測(cè)定與藥效評(píng)價(jià)”等項(xiàng)目制課程，由企業(yè)提供真實(shí)的供試靶標(biāo)、原藥輔料及先進(jìn)設(shè)備，指導(dǎo)學(xué)生完成從方案設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)操作到撰寫(xiě)符合行業(yè)規(guī)范評(píng)價(jià)報(bào)告的全過(guò)程，切實(shí)掌握新藥研發(fā)與生物測(cè)定的核心技能。

此次研討活動(dòng)，標(biāo)志著合肥大學(xué)與華辰檢測(cè)集團(tuán)在校企協(xié)同育人方面邁出了關(guān)鍵一步。未來(lái)，雙方將以“華辰卓越班”為紐帶，持續(xù)深化在人才培養(yǎng)與課程體系建設(shè)方面的合作，共同探索“產(chǎn)教融合”的創(chuàng)新路徑，為區(qū)域生命健康產(chǎn)業(yè)輸送更多具備實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神的高素質(zhì)應(yīng)用型人才。

（擬稿：常飛一審：劉婧 二審：夏瀟瀟 終審：楊紅 發(fā)布：夏明）